Кариери |
|
Във връзка с изпълнението на проекта “Изследване на функционален модел на ново поколение компютърни интерфейси за сортиране, групиране и управление на информационни обекти на компютърно устройство”, финансиран по Оперативна програма “Развитие на конкурентоспособността на българската икономика” 2007-2013 г.:
От 25 август 2014 г.
Специалист „Извличане и обработка на данни” (по заместване)
Специалистите
“Извличане и обработка на данни” проверяват точността на изпълнение на
задачите, точността на изготвяната техническа документация и осигуряват
технологичната и функционална съвместимост на работата на отделните
групи, отговарят за реализацията на дейностите по оповестяване на хода
на проекта и резултатите му.
Изисквания:
От 21 март 2013 г.
Специалист „Извличане и обработка на данни”
Специалистите
“Извличане и обработка на данни” проверяват точността на изпълнение на
задачите, точността на изготвяната техническа документация и осигуряват
технологичната и функционална съвместимост на работата на отделните
групи, отговарят за реализацията на дейностите по оповестяване на хода
на проекта и резултатите му.
Изисквания:
От 17 декември 2012 г. до 11 януари 2013 г.
Специалисти „Проектиране на бази данни и интерфейс” - 2 души
Специалистите “Проектиране на бази данни и интерфейс” отговарят за практическата реализация на модулите на функционалния модел на изслевания по проекта иновативен интерфейс, извършва преките наблюдения на работата на модела и докладва резултатите от тях. Проектира, програмира, поддържа и описва работата на бази данни от програмна и оперативна информация, извършва наблюдението на работата на базите данни и докладва резултатите.
Изисквания:
Специалисти „Извличане и обработка на данни” – 2 души
Специалистите “Извличане и обработка на данни” проверяват точността на изпълнение на задачите, точността на изготвяната техническа документация и осигуряват технологичната и функционална съвместимост на работата на отделните групи, отговарят за реализацията на дейностите по оповестяване на хода на проекта и резултатите му.
Изисквания:
При подбора и начзначаването с приоритет ще се ползват кандидати с подходящите качества и опит, понастоящем работещи във фирмата.
| |||||||